RH, Social et Formation

RH, Social & Formation


SYNTEC Conseil en Management est un membre actif de SYNTEC Etudes & Conseil, groupement de 5 syndicats professionnels. C’est au niveau de ce groupement que les représentants du Conseil en Management en France s’investissent dans le dialogue social de branche réalisé au sein de la Fédération SYNTEC.
Les négociations menées par SYNTEC Etudes & Conseil, aux côtés des représentants de SYNTEC Numérique, SYNTEC Ingénierie et de CICF participent à l’évolution de la Convention Collective Syntec par la signature d’avenants. Pour plus d’informations à ce sujet, cliquez ici.
 
Les adhérents de SYNTEC Conseil en Management sont régulièrement tenus informés de l’avancement de ces négociations. Ils peuvent s’y investir et participer à l’animation des travaux de la branche en participant, mensuellement, à la Commission « Social & Formation » de SYNTEC Etudes & Conseil.
Vous êtes adhérent et souhaitez plus d’information sur les travaux de cette commission, connectez vous à l'intranet ou contactez social@groupement-syntec.org.
 
Enfin, les adhérents de SYNTEC Conseil en Management ont accès à des services dédiés sous forme de :
  • Mémentos « Social & Formation » sur des sujets d’actualité :

    Lois TEPA & PA
    La rupture conventionnelle
    Politique de formation de la Branche
    Loi portant rénovation de la démocratie sociale
    Réforme de la durée du travail
    Loi de modernisation du travail
    Chômage Partiel
    Temps de trajet et frais de transport
    Se préparer à une pandémie grippale
    Réglementation applicable aux Séniors : Retraite et Emploi
    Comparatif contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation
    Mise à niveau de la Convention Collective Nationale du 15 décembre 1987
    etc.

  • Matinées sociales d’information animées par un expert : charges salariales, dispositifs de formation, gestion des carrières...


 
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