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IDENTITÉ

IFAS
http://www.ifas.net
22 rue Marignan
75008 Paris
Tel : 01 53 23 05 20

Fax : 01 53 23 05 21

SIGNALÉTIQUE

Date de création : 09/08/1990
Effectif permanent : 30
Chiffre d'affaires 2011 : 5 800 000 €

Dirigeant(s)

Laurence SAUNDER
Associée Gérant
SAUNDER Laurence
Eric ALBERT
Président
ALBERT Eric
Jean-Luc EMERY
Directeur Associé
EMERY Jean-Luc
Maï TRUONG
Partner
TRUONG Maï
 
 

Certification

- Habilitation Syntec Coaching

Implantation géographique

France
- Ile de France

POSITIONNEMENT / DESCRIPTION

L'IFAS est un cabinet expert en

 

        - Prévention du stress et des risques psychosociaux
        - Conseil en stratégie managériale
        - Accompgagnement du changement (dimension humaine)
        - Développement des compétences comportementales

Notre mission:

Intervenir dans des situations complexes en intégrant à la fois des enjeux collectifs et des spécificités individuelles. 
Transférer aux entreprises un ensemble de savoir faire et techniques issus d'une approche scientifique des comportements humains et du stress.
Contribuer à aligner des enjeux business avec la dimension humaine: analyser les enjeux stratégiques, les enjeux Collectifs, les spécificités organisationnelles et contextuelles, pour définir une stratégie managériale et comportementale et cohérente à tous les niveaux de l'entreprise.

Une origine scientifique:
 
l'IFAS a été crée en 1990 par Eric Albert, médecin psychiatre, spécialiste de la gestion du stress et praticien des techniques comportementales.

         - Prévention du stress et des risques psychosociaux        - Conseil en stratégie managériale        - Accompgagnement du changement (dimension humaine)        - Développement des compétences comportementalesIntervenir dans des situations complexes en intégrant à la fois des enjeux collectifs et des spécificités individuelles. Transférer aux entreprises un ensemble de savoir faire et techniques issus d'une approche scientifique des comportements humains et du stress.Contribuer à aligner des enjeux business avec la dimension humaine: analyser les enjeux stratégiques, les enjeux Collectifs, les spécificités organisationnelles et contextuelles, pour définir une stratégie managériale et comportementale et cohérente à tous les niveaux de l'entreprise. l'IFAS a été crée en 1990 par Eric Albert, médecin psychiatre, spécialiste de la gestion du stress et praticien des techniques comportementales.

 

 

 
 
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